Boss直聘隐藏简历方法：隐私保护、修改公开状态及删除操作

履历于招聘网站之上挂了长达大半年之久，然而面试邀约却极为稀少，反倒被当前所在公司的老板逮个正着——这般糟糕之事你是否也惧怕遭遇呢？我于boss直聘之上踩过此等陷阱，摸索出了一套用以隐藏简历的实用窍门，助你将隐私稳固地紧握在自身手中，不让同事、老板或者任何不应看到的人打探你的求职趋向。

隐私设置精打细算

别看轻隐私设置这项基础功能，好多人都是随意勾选两下就结束了。我头一遭设置时选了“所有人不可见”，结果过了半个月压根没一个HR联系我，随后渐渐才发觉就连企业主动搜索都搜寻不到我。

正确的做法是，登录账号之后，进入“我的”页面，点击设置，接着找到隐私设置。在此处，有三个核心选项需要进行调整，分别是联系方式隐藏、期望薪资隐藏、工作年限隐藏。建议将联系方式设置为必藏状态，只允许意向企业通过站内信来进行沟通；期望薪资可以选择公开，这样能够过滤掉预算不足的公司。

哪个人能够查看你那份简历的这个选项更为关键，我通常会选择“仅认证企业可见”，如此一来既可以防止被那些没有关连的人员去浏览，又能够确保正规的公司能够搜索到我，要是你正处在在职状态而且格外谨慎的话，那么可以设置为“仅投递过的企业可见”，这样唯有你主动投递过的公司才能够看到完整的简历。

简历状态灵活切换

不少人觉得简历就仅有公开跟不公开这两种状态，实际上boss直聘的公开状态设置当中暗藏着更多的选项。于那“我的”页面点击简历管理，寻找到你所要加以修改的那份简历，其右侧就存在着公开状态按钮。

点击打开之后，你将会看见三个选项，分别是完全公开，仅认证企业可见，完全隐藏。我进行过测试，当选择完全隐藏之后，在企业搜索人才库时，你的简历根本不会呈现出来，然而你已经投递过的公司依旧能够看到你的相关信息。这个细节，有许多人并不清楚，他们以为隐藏了便一切顺利。

要是你正处在在职求职的敏感时期之内，建议你去选择那种完全进行隐藏的方式。等到晚上或者周末的时候，您再主动进行搜索企业、投递简历的这些行动，然后才临时变换成为仅仅认证企业才能够看见的状态。我去年更换工作的时候就是采用了这个办法，白天的时候正常地去上班，晚上则是悄悄地去投递简历，从未被现公司发现过。

简历删除要谨慎

尽管删除简历貌似是个能一劳永逸的法子，然而我恳请你别随随便便就这样去做。上个月有个朋友 在冲动之下，把简历给删除了，进而导致之前投递时的面试记录，沟通历史，全部都消失没有了，要是想要进行复盘，却根本找不到相关数据。

倘若你的确想要彻头彻尾加以隐没，那么能够于简历管理的页面搜寻到目标简历，接着点击删除按钮，系统便会弹出窗口予以确认，在这个时候务必要留意查看提示，提示表明删除之后诸般投递记录以及聊天记录全都会被清空，我提议你先进行截图从而保存重要的沟通信息，随后再去实施删除操作。

还有一种情形是，你能够不去删除，而是去创建多份简历。我于boss直聘上建立了两份：一份是完整版，仅仅向心仪的公司投递；一份为精简版，将公司名称以及具体项目隐藏起来，用以日常搜索之需。如此一来，既能保护隐私，又不会对求职效率产生不良影响。

手机号保护有妙招

许多人于boss直聘之上遭受了手机号被泄露之亏，每日都会接到骚扰电话，我于隐私设置当中发觉了一项隐藏功能，此功能能够设置虚拟号码进行沟通，开启之后，HR致电给这个人所显示的乃是虚拟号，通话结束之后便会失效，全然无法查找到这个人的真实手机。

详细的操作步骤为，进入到隐私设置之中，寻查有着“联系方式保护”这一选项，将“虚拟号码沟通”予以开启。我运用了半年时间，此后便再也未曾接到过推销性质的电话。另外呢，还能够进行一种设置，即“不允许下载包含联系方式的简历”，以此来避免HR在把你的简历留存到本地后，出现信息向外泄露的情况。

要是你已然注册了较长时间，先前在简历上留存下了真实的手机号码，那么建议你前往修改简历方面的内容，将手机号码替换成虚拟号码或者干脆予以删除，仅保留邮箱。就在去年的时候，我把手机号码从简历当中移除以后，骚扰电话便从每天有三四个降低到了零。

公司黑名单巧利用

boss直聘存在着一个鲜有人使用的隐藏功能，此功能为屏蔽特定公司。要是你担忧会被当前所在公司或者某些你并不想去的企业瞧见，那么能够将它们添加到黑名单当中，在隐私设置之内找到“屏蔽企业”选项，把公司名称输入进去便可完成添加。

我之前的同事借助这个成功规避了一场灾难。他在工作期间企图探寻良机，然而又忧心会被公司的人力资源部门发觉，于是便将当前所在公司的完整名称以及旗下的全部子公司都添加进去了。之后他主动向竞争对手投递简历之际方才明了，当时所在公司的人力资源部门的确在人才资料库中搜索过他，只是由于被屏蔽掉了，所以只能看到经过脱敏处理后的简历版本，而无法看到姓名以及照片。

屏蔽企业数量最多可增加 50 家，这足以涵盖你的当前所在公司、有着关联关系的公司，以及那一个个你始终决然不想涉足的企业。建议将公司的全称、简称以及曾经使用过的名称全都逐一进行搜索并添加进去，以此来保证绝对没有任何差错。

求职状态暗藏玄机

不少人忽视求职状态此项设置，实际上其是隐私保护过程中有万分重要意义的。于简历编辑页面所处最低地方，存在题为“求职状态”的选项，默认情形下或许是“在职 ,看机会”。拙见以为你将此项改成 “ 在职 ,暂不考虑”，如此一来企业搜索之际你的排名便会下降，进而削减被发觉的可能性。

可是请注意，如此更改之后，主动投递简历所产生的效果并不会受到作用。我曾经进行过测试，在投递的期间，HR所看到的依旧是你主动投递时的那种意愿，绝对不会因为状态显示为“暂不考虑”就被忽略掉。等到收到面试邀约之后，再于沟通的过程之中说明真实的求职意向就可以。

再来一个技巧是进行“隐藏当前公司”的设置，于简历工作经历之中，能够将现公司名称改换为“某知名企业”或者“某互联网公司”，去年我便是如此去操作的，一旦HR询问起来便对在职保密需求做出解释，他们全部都能够理解，甚至反倒会认为你具备专业谨慎的特质。

当你在隐匿简历之际，是否还碰到过别的什么陷阱？又或者，是否存在着其他平台用以保护隐私的细微诀窍？欢迎于评论区域分享你的过往经历，以便让更多正在寻求职位的小伙伴能够避开那些危险区域，倘若觉得有所助益，别忘了点赞并进行转发。